正隆

永續發展執行架構

正隆董事會為公司永續發展事務之最高決策與督導單位，並設置「企業永續委員會」審查永續管理運作與執行進度，且定期向董事會報告。委員會共6席委員（含2位董事與3位獨立董事），獨立董事占比達50%，由總經理擔任主任委員。委員皆具備經營管理、財務分析、風險管理及循環經濟等專業背景，熟稔企業永續議題，符合委員會之專業需求。

在執行層面，正隆設置「永續發展部」為專責單位，並由該部主管擔任企業永續委員會執行秘書，負責統籌相關事務。委員會下亦設有七大工作推行小組，包括公司治理暨誠信經營、環境永續、員工關懷、供應鏈管理、產業服務、社會共融及資訊安全，由各部門一級主管及資深同仁組成，推動ESG業務並擴及集團子公司。小組每月追蹤執行成果，並由執行秘書彙整後每季提報董事會，以供督導與決策。

此外，委員會另設置「氣候變遷暨循環經濟辦公室」，由總經理擔任召集人、研發主管擔任副召集人，統籌推動氣候風險調適、減緩及低碳轉型相關行動，並積極諮詢外部專業機構。為提升董事永續管理專業並持續更新知識，董事會每年均安排董事參與企業永續相關課程進修。